La Roldana surge para solicitar a las instituciones la revisión e inclusión de las mujeres artistas en el currículo educativo.
El proyecto de la plataforma nace de dos propuestas: la petición en change.org de la cuenta @la_artista_olvidada, donde se solicitan firmas para la inclusión de las mujeres artistas en el currículo educativo, y de @donesartistes que apostó por colectivizar la petición.
La desigualdad de género está en la base de la discriminación que sufren las mujeres por el mero hecho de serlo y se manifiesta de múltiples formas: pobreza y exclusión, precariedad laboral, brecha salarial y de pensiones, falta de oportunidades o vulneraciones de derechos, como las agresiones sexuales o la violencia de género.
La consejera de Educación, Cultura y Deportes, Rosa Ana Rodríguez, y la consejera de Igualdad y portavoz del Gobierno, Blanca Fernández, han presidido hoy la constitución de la Mesa de Igualdad de Género en el Deporte en Castilla-La Mancha, un organismo en el que están representados todos los estamentos en materia deportiva y aquellas instituciones u organismos que trabajan en materia de igualdad en la Comunidad Autónoma.
El 55.56 % de estudiantes y el 54.15 % de integrantes del Personal de Administración y Servicios (PAS) de la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) son mujeres, un porcentaje que se sitúa en el 42.7 % entre el Personal Docente e Investigador (PDI). En este último colectivo es el que más se ha incrementado la presencia femenina en los últimos diez años.
El número de desempleados aumentó en 2.785 personas el pasado mes de febrero, lo que arroja una cifra total de 194.990 parados en la región, según datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social publicados este martes.
Los datos son innegablemente malos en el peor mes de febrero desde 2013 dentro de un escenario de pandemia que en términos interanuales ha arrojado una pérdida de 19.249 puestos de trabajo.
